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Importante empresa manufactura con presencia nacional e internacional, requiere incorporar a un/a HRBP dentro del departamento y la Dirección de Recursos Humanos de la empresa con sede en Gipuzkoa. Se integrará en un equipo de profesionales con amplia experiencia y conocimiento de la función y se encargará del desarrollo de, entre otras, las siguientes funciones: - Diseñar y llevar a cabo estrategias de recursos humanos que apoyen el crecimiento y la consecución de los objetivos de la empresa. - Diagnóstico e implementación de los cambios organizativos necesarios en coordinación con negocio. - Evaluar las políticas y planes del área de recursos humanos y plantear otras nuevas. - Identificar las necesidades formativas de cada departamento y elaborar programas de formación para la plantilla. - Gestionar el desarrollo del talento en la compañía: identificar los perfiles con alto potencial e impulsar su formación y promoción interna. - Liderar procesos de cambio e innovación en la empresa para aumentar la productividad y mejorar los resultados. - Recopilar y realizar un seguimiento de KPIS para desarrollar estrategias y tomar decisiones empresariales. - Llevar a cabo la interlocución de diferentes filiales internacionales y nacionales para llevar a cabo procedimientos estandarizados estableciendo criterios comunes.
Sector
Marketing y comunicación
Área de empresa
Personas / RR.HH.
Estudios
Se buscan profesionales con formación en Psicología, Relaciones Laborales o similares. Profesionales con más de 5 años de experiencia en puestos similares que aporten un nivel avanzado de euskera e inglés.
Experiencia
Más de 5 años
Idiomas
Euskera Alto (C1)
Inglés Alto (C1)